失敗続きだった新卒採用。社長メシで成功した理念共感型採用

社長メシ採用インターンが初月で120万の売上獲得。マザーズ上場に向けた営業人材採...

採用難の飲食店の新たなスタンダードをつくった理念共感型採用。2か月という短期間で...

社長メシでの大逆転エンジニア採用成功。学生レビュー評価満点の社長メシの秘訣とは

採用担当が泣く程の逸材を採用。新卒採用を考えていなかったはずが、なぜ採用をするこ...